還有兩個月就是美國總統大選日了，在兩黨候選人焦頭爛額的準備著競選事宜的時候，美國經濟學家發話了：總統大選結果的不確定性或許會損害美國經濟；分析師甚至警告，在美國經濟走勢更明朗之前，一些雇主也許不愿招聘更多員工。

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新的就業數據顯示，招聘勢頭在暑期月份有所減弱，雇主只新招了15.5萬名員工。這與之前的兩個月相去甚遠。在6月至7月間，平均每月新增就業27萬個。即便如今全國的失業率低于5%，也就是大多數經濟學家視為充分就業的水平，工資并沒有增長。

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全國企業經濟學家協會（National Association for Business Economists）做的一項新調查顯示，一些企業對于其發展持謹慎態度。曾經在美聯儲克利夫蘭分行工作過的全國企業經濟學家協會發言人拉凡恩?亨利說，原因很簡單，就是企業喜歡確定性。在這場激烈對壘、結果尚難預料的大選中，未來政策的不確定性足以讓一些企業感到內心焦灼。

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他說：“他們希望能夠對未來做出預期：明年我要交多少稅？未來幾年哪些規定會影響到我？沒有確定哪位候選人當選，沒有在已知的時間點落實政策，這就加大了不確定性。”

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分析人士都認為，一些企業容易在選舉年擔驚受怕。但是金融服務公司Bankrate的分析師馬克?漢姆里克發出了一個警告說：“我很難相信，如果一個雇主覺得產品或服務有足夠的需求，卻只是因為大選即將來臨而不去增加資源或人力以滿足那個需求。”

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兩候選人缺少詳細計劃

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預算專家說，本次大選季的部分問題是，兩位候選人都花了太多時間做出競選承諾，而沒有展示詳細的落實承諾的計劃。

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在被問及為兩位候選人打分的問題時，負責任的聯邦預算委員會（The Committee for a Responsible Federal Budget）說，希拉里克林頓和唐納德川普的政策都沒有應對國家重要的經濟問題。在國家債務、收入不平等和福利支出這些問題上，該委員會主席瑪雅?馬克吉尼斯給兩個競選團隊都打了不及格。

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馬克吉尼斯說：“現在的情況是，我們的評分卡在一個曲線上，因為他們都離A還遠得很，坦白的說，如果在財政政策方面打分，幾乎都不及格。”

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雖然兩位候選人在經濟綱領上相互較量，但是兩份綱領都缺少細節。不過，全國企業經濟學家協會的調查顯示，希拉里?克林頓在企業經濟學家當中更受青睞。在該協會7月底對414名企業經濟學家所做的調查中，只有14%的人相信，川普有一個修復經濟的現實計劃，而55%的人表示，希拉里?克林頓能更好地掌管這個世界較大經濟體。自由黨總統候選人加里?約翰遜的得票率高于川普，為15.3%。還有15.3%的受訪者沒有看法。

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另一份有關企業態度的調查顯示，男性和女性的看法不同。美國銀行全國銷售總監莎倫?米勒說，競選的不確定性或許確實會讓一些企業觀望到11月份。

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經濟復蘇進展

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但米勒補充說：“你看諸如較低工資這類在大選期間會被討論的議題，在我們的調查中確實發現相較于男性，女性企業主更傾向于提高低工資，并且認為這樣做能夠對經濟產生積極的影響。”

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盡管一些企業主變得更為謹慎，但Bankrate公司的馬克?漢姆里克對美國經濟復蘇滿懷信心。

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他說：“我們已經看到現在每個月都約有20萬個新增職位，這樣的勢頭已經持續好幾個月了。我不覺得這種情形在短期內會改變。”

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然而，不論誰贏得11月的大選，全美企業經濟學家協會的拉凡恩?亨利表示，經濟損害在新的美國經濟增長數據中或許已經顯而易見。這份數據顯示，美國年經濟增長率僅為1.1%。