英國是法制化程度較高的國家，英國打工也是相應(yīng)的英國打工法律條例，英國留學(xué)生打工時(shí)需多加了解。英國留學(xué)生想勤工儉學(xué)，是沒有問題的，但一定要盡可能清晰的了解英國針對(duì)海外留學(xué)的法律制度，以免給自己的安全和經(jīng)濟(jì)收益帶來隱患。下面英國優(yōu)越教育專家來講解一些常見的問題：

　　1、在英國留學(xué)期間是否可以工作?

　　若來英國學(xué)習(xí)的課程時(shí)間長于六個(gè)月，必須遵循移民條例的規(guī)定才能在留學(xué)期間工作，但若課程時(shí)間短于六個(gè)月，一般來說是不能工作的。首先請(qǐng)查看你護(hù)照上的簽證、入境戳印、移民蓋章或者英國居留許可，上面的內(nèi)容是您在英國期間的活動(dòng)要求，包括是否允許工作。若您的護(hù)照上寫有：“不享有公共基金福利待遇，工作及任何變動(dòng)必須得到批準(zhǔn)。”(no recourse to public funds. work and any changes must be authorized)這表示您可以工作。這種措辭的條款稱為“限制”，一般是對(duì)于學(xué)生而言的，意思是在某種情況下是可以工作的。

　　2、可以做哪種工作?

　　若只是被“限制工作”(restriction)而非“禁止工作”(prohibition)：在學(xué)期間，一周內(nèi)最多可以工作20個(gè)小時(shí)，假期中，工作時(shí)間不限。但是，參與商務(wù)買賣，自雇，作為職業(yè)的運(yùn)動(dòng)員參與比賽或職業(yè)的演藝人員進(jìn)行演出是禁止的。不能應(yīng)聘長期全職職位。

　　3、如何找工作呢?

　　招聘廣告一般會(huì)刊登在當(dāng)?shù)氐膱?bào)紙、商店、在讀學(xué)校的或大學(xué)的告示欄或者學(xué)生會(huì)。

　　4、如何向雇主證明可以在英國工作呢?

　　雇主依法有責(zé)任查驗(yàn)雇員是否有合法的移民許可簽證并允許在英國工作。可以向雇主出示您護(hù)照上的簽證、入關(guān)戳印、移民蓋章或英國居留許可?！秶H留學(xué)生在英國工作須知》的相關(guān)內(nèi)容可以在英國政府教育技能部(DFES)的網(wǎng)頁上或者分發(fā)給雇主的傳單上可以查到。

　　5、什么是國家保險(xiǎn)號(hào)?(NINO)

　　國家保險(xiǎn)號(hào)是屬于個(gè)人的唯一的號(hào)碼，用來記錄您的國家保險(xiǎn)供款額，只有您可以使用這個(gè)號(hào)碼。

　　6、怎樣才能獲得一個(gè)國家保險(xiǎn)號(hào)呢?

　　申請(qǐng)一個(gè)國家保險(xiǎn)號(hào)，您首先必須在周一到周五的8：00—20：00期間致電進(jìn)行預(yù)約，預(yù)約時(shí)要問清需要的證件。一般來說，您需要帶好護(hù)照，工資單或者您的雇主簽寫的確認(rèn)您為其工作的書函。會(huì)面時(shí)，您需要填寫一份表格并將確認(rèn)您已申請(qǐng)國家保險(xiǎn)號(hào)的書函轉(zhuǎn)交給雇主。

　　7、有哪些與工作相關(guān)的福利?

　　一些低收入的人依法可以獲得英國政府福利，如孩童抵稅額、工作家庭儲(chǔ)稅金等。但是，若護(hù)照上寫著“并不享有公共基金福利待遇”(no recourse to public funds)，則不允許接受這些福利，并且您無權(quán)申請(qǐng)。

　　8、能掙多少錢呢?

　　薪酬的多少因地區(qū)和工種而異。但是，雇主必須支付給雇員英國法律規(guī)定的最低額度的工資，這稱之為“國家最低工資”。最低工資有三個(gè)水平，根據(jù)2006年10月的規(guī)定，數(shù)額如下：22歲上(包括22歲)的工人每小時(shí)5.35英鎊。18到21歲的工人每小時(shí)不低于4.45英鎊。8歲以下但超出義務(wù)教育年齡(16歲左右，但英國各地會(huì)有些微差異)的工人每小時(shí)為3.30英鎊。

　　9、怎樣領(lǐng)到薪水呢?

　　大部分雇主將會(huì)把工資直接打入您的銀行帳戶;有些雇主更常使用支票;在一些部門現(xiàn)金支付也是很正常的。但是，不管什么方式，您必須收到一張工資單，上面清楚的列出了您的工作時(shí)間，工資的數(shù)額，以及扣除了的所得稅和國家保險(xiǎn)供款。

　　10、如果碰到的雇主用cash-in-hand的方式支付薪水該怎么辦?

　　可能碰到一些用cash-in-hand的方式支付薪水的雇主，這指的是只有現(xiàn)金而沒有工資單，所得稅和國家保險(xiǎn)供款也沒有被扣除。這種行為是違法的，切莫受誘于這樣的安排而同意。因?yàn)檫@樣雖然工作沒有官方記錄，但監(jiān)管部門仍舊可以查出所有不法的工作情況(例如，工作時(shí)間超出移民許可簽證上的規(guī)定)，這對(duì)移民身份有極大影響，而且對(duì)到英國留學(xué)十分不利。