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美國(guó)留學(xué)早實(shí)習(xí)，不要等到畢業(yè)再后悔

所屬欄目：美國(guó)留學(xué), 在美國(guó)工作發(fā)表時(shí)間：2016-11-23 來(lái)源：本站原創(chuàng)

??很多去美國(guó)留學(xué)的學(xué)生都是沖著美國(guó)的高薪水以及福利待遇去的，而很多的學(xué)生在實(shí)習(xí)期卻因?yàn)楣べY太低，待遇不好而沒(méi)有去工作，沒(méi)想到等到畢業(yè)后卻更加的找不到工作，為什么會(huì)有這樣的情況呢？快來(lái)跟優(yōu)越小編一起看看吧~

??根據(jù)商業(yè)雜志《克萊恩》（Crain’s）報(bào)導(dǎo)，一家專門培訓(xùn)企業(yè)CEO領(lǐng)導(dǎo)能力的網(wǎng)絡(luò)公司Vistage Worldwide，做了一項(xiàng)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)紐約市52%的公司老板，對(duì)剛畢業(yè)的大學(xué)生不感興趣。

??這個(gè)現(xiàn)象有多重原因。首先，很多行業(yè)如金融服務(wù)和以盈利為目的的教育產(chǎn)業(yè)，都面臨著市場(chǎng)波動(dòng)，所以這些公司對(duì)投入和支出非常小心。由于剛畢業(yè)的大學(xué)生沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，需要培訓(xùn)，所以相關(guān)預(yù)算是被砍掉的。

??當(dāng)然，紐約不是唯一不歡迎大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生的地方。據(jù)“經(jīng)濟(jì)政策研究院”（Economic Policy Institute）的統(tǒng)計(jì)，去年全美應(yīng)屆畢業(yè)生的失業(yè)率達(dá)到了7.2%；而在2007年的時(shí)候，這個(gè)數(shù)字只有5.5%。

??其次，公司不愿意接收應(yīng)屆畢業(yè)生的另一個(gè)原因是：現(xiàn)在公司認(rèn)同的做法是“實(shí)習(xí)”。招聘人員更愿意雇用那些在他們公司實(shí)習(xí)過(guò)的學(xué)生。比較起來(lái)，實(shí)習(xí)生被雇用的比率比沒(méi)有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者多20%；實(shí)習(xí)過(guò)的學(xué)生一旦工作之后工資也較高，他們平均年薪為4.8萬(wàn)美元；而沒(méi)有實(shí)習(xí)過(guò)的畢業(yè)生只有3.8萬(wàn)美元。

??佩斯大學(xué)（Pace University）的職業(yè)咨詢主任克魯茲（Helene Cruz）說(shuō)，公司把實(shí)習(xí)生作為他們的人才庫(kù)：“雖然雇用剛畢業(yè)學(xué)生的做法還存在，但是不像過(guò)去那么流行了。”

??所以她建議，高校的學(xué)生一定要提早行動(dòng)。在過(guò)去的4年里，有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的高校生已經(jīng)達(dá)到了62%。“你要利用一切可以利用的條件，你不能等到3、4年級(jí)的時(shí)候再開(kāi)始你的實(shí)習(xí)。”她說(shuō)，學(xué)生們?cè)诖笠坏臅r(shí)候就應(yīng)該找實(shí)習(xí)單位。

??托福考試聽(tīng)力難？：http://www.9811fc.com/usa/201611/21/13440.html

??美國(guó)留學(xué)正確的繳費(fèi)方式:http://www.9811fc.com/usa/201611/16/13368.html

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